En comparación con sus colegas masculinos, las mujeres trabajan durante jornadas más prolongadas y ganan menos. Este es el principal resultado de una comparación internacional sobre la brecha salarial de género, basada en una encuesta que obtuvo medio millón de respuestas y que realizó la Wage Indicator Foundation.
Este dato, difundido por el sitio www.elsalario.com.ar, es independiente del nivel de desarrollo de la economía. Sin embargo, cuanto más desarrollado el país , menor es la brecha. Por ejemplo, una mujer danesa gana el 91% de lo que obtiene su igual masculino. En el extremo opuesto, la mujer de India gana apenas el 64%. En general, las mujeres muestran un mayor grado de insatisfacción que los hombres. Esto es atribuido al hecho que, concluida su jornada de labor, les espera aún hacerse cargo de las tareas del hogar.